[Infographie] 10 étapes pour bâtir la stratégie de cybersécurité de votre ETI

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Cartographier et analyser l’existant

Pour protéger votre Système d’Information, il convient d’abord de bien le cartographier. Ainsi, aucun pan de votre environnement informatique n’échappera à votre surveillance. Une fois ce travail de cartographie terminé, il est important d’évaluer le niveau de conformité de votre SI aux législations en vigueur (comme le RGPD) et de mesurer son niveau de sécurité. Cela vous permettra d’identifier les lacunes de votre ETI en matière de cybersécurité, mais aussi d’identifier et de hiérarchiser les risques de cybermenaces.

Formaliser la stratégie de cybersécurité

Toute stratégie de cybersécurité se base sur des objectifs mesurables par des KPIs. Par exemple, un objectif de résilience face aux cyberattaques peut être mesuré par le délai de rétablissement de l’activité en cas d’attaque. Votre stratégie doit être formalisée dans un document de référence : la PSSI (Politique de Sécurité des Systèmes d’Informations), qui décrit les mesures de cybersécurité à orchestrer, les ressources nécessaires pour les mettre en œuvre, ou encore les responsabilités de chaque collaborateur.

Déployer et optimiser la stratégie de cybersécurité

La stratégie doit ensuite être déployée. Il convient alors de prioriser les actions, en agissant d’abord sur les cybermenaces les plus sérieuses. Au-delà de la mise en place de solutions de sécurité, il est important de former les collaborateurs à la politique préalablement définie ainsi qu’aux mesures de cyber-hygiène, notamment dans un contexte de travail à distance via le cloud. Enfin, la stratégie de cybersécurité doit évoluer au fil du temps, afin de s’adapter à l’évolution de votre SI… et des cybermenaces..

L’élaboration d’une stratégie de cybersécurité est donc un travail minutieux qui nécessite le respect d’une méthodologie bien définie. Pour le mener à bien, l’ETI peut se faire accompagner par des experts pour la réalisation des audits, le déploiement de solutions cyber ou encore la formation des équipes.